En tant que membre de l’UE, la Suède offre d’excellentes possibilités de travail. Le pays est bien planifié et dispose d’un système d’emploi systématique. Les possibilités de croissance sont illimitées et les gens sont également sympathiques. Si vous souhaitez travailler en Suède, vous avez besoin d’un visa de permis de travail suédois. Lisez ce qui suit pour en savoir plus sur cette catégorie de visas.
Qui peut prétendre à un permis de travail en Suède ?
À moins que vous ne soyez un citoyen de l’UE, le conjoint d’un citoyen de l’UE ou un résident de longue durée de l’UE, vous devrez demander un visa de permis de travail en Suède si vous souhaitez travailler dans ce pays. Les citoyens nordiques peuvent travailler librement en Suède après s’être enregistrés auprès de l’Agence des migrations et avoir obtenu un numéro d’identité personnel suédois.
Les conditions préalables à l’obtention d’un visa de permis de travail en Suède sont les suivantes :
- Un passeport valide de votre pays d’origine
- une lettre d’offre d’emploi à des conditions équivalentes à celles fixées par les conventions collectives suédoises
- Un salaire mensuel minimum de 13 000 SEK ou la norme équivalente dans le secteur.
- L’offre d’emploi doit avoir été publiée dans l’UE pendant au moins 10 jours.
- L’emploi doit offrir une assurance vie, une assurance maladie et une sécurité sociale suffisantes.
- Le demandeur doit disposer d’une preuve de logement.
- Le demandeur doit avoir l’intention de quitter le pays à l’issue du contrat de travail.
Comment demander un permis de travail en Suède ?
Vous pouvez demander un visa de permis de travail en Suède si vous êtes en possession d’une offre d’emploi valide d’un employeur suédois. La demande de permis de travail doit être initiée par l’employeur sous la forme d’une lettre d’offre écrite. Cette lettre doit mentionner le nom du demandeur, sa nationalité, sa date de naissance, sa formation et son adresse électronique. Toutes les communications futures passeront par cette adresse électronique.
Ensuite, vous recevrez un courriel contenant des détails sur le format de la demande. Si vous êtes accompagné de votre famille, vous pouvez demander leur permis de séjour simultanément.
Votre demande devra être accompagnée des documents suivants :
- une copie de la première et de la dernière page de votre passeport
- Une copie de la lettre d’offre
- Déclaration du syndicat
Les candidats peuvent être représentés par une procuration. Dans ce cas, vous devrez remettre à la personne qui détient la procuration une lettre indiquant
- la procuration
- votre nom, votre adresse et votre date de naissance
- Les responsabilités confiées à la personne qui détient la procuration
- le nom, l’adresse et la date de naissance de la personne qui détient la procuration.
- votre signature
- La date et le lieu de signature de la lettre
Vous pouvez également utiliser ce formulaire comme modèle.
Vous devrez ensuite payer un droit de demande de visa de 2 000 SEK. Il peut y avoir des frais spéciaux pour certaines professions. Par exemple, les artistes, les jeunes filles au pair, les athlètes, les entraîneurs, les chercheurs, les stagiaires et les bénévoles doivent payer 1 500 SEK. Ce paiement peut être effectué en ligne ou au consulat/à l’ambassade.
Vous pouvez ensuite soumettre votre demande en ligne ou au consulat. Le traitement de la demande de visa de permis de travail en Suède peut prendre jusqu’à 3 mois. Vous recevrez ensuite la décision par courrier électronique. Votre employeur recevra également une copie de ce permis de travail.
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Quelle est la durée de validité du visa de permis de travail ?
Les permis de travail sont généralement valables deux ans. Si la personne décide de changer d’emploi au cours de ces deux années, elle devra demander un nouveau permis.
Le permis de travail suédois peut être prolongé de deux ans. Lorsqu’une personne travaille en Suède pendant quatre ans avec un permis de travail, elle peut demander la résidence permanente en Suède.
Comment prolonger un visa de permis de travail en Suède
Après les deux premières années, si vous souhaitez continuer à travailler et à séjourner en Suède, vous pouvez demander une prolongation du permis de travail. Cette demande doit être déposée au moins 30 jours avant l’expiration du permis actuel. Vous aurez besoin de
- Un formulaire de demande dûment rempli
- Une copie de la première et de la dernière page de votre passeport avec toutes les données personnelles.
- Une copie du permis de séjour CE
- Les documents prouvant que vous remplissez les conditions préalables à l’obtention d’un permis de séjour.
- Le reçu des frais de dossier
- Copie du contrat de travail
Vous aurez le droit de continuer à travailler même si votre permis actuel expire avant que vous ne receviez la prolongation, à condition que la demande ait été déposée avant l’expiration de votre permis actuel. Toutefois, vous devez savoir que si vous quittez la Suède, il se peut que vous ne puissiez pas y revenir avant que la prolongation ne soit accordée. Il est donc conseillé de rester dans le pays.
Qui peut accompagner une personne titulaire d’un permis de travail en Suède ?
Si vous êtes titulaire d’un visa de permis de travail en Suède, vous pouvez être accompagné par votre :
- votre conjoint
- votre conjoint de fait
- Votre partenaire enregistré
- un ou plusieurs enfants à charge âgés de moins de 21 ans.
Alternatives au visa de permis de travail suédois
Le visa de permis de travail en Suède n’est pas le seul moyen de travailler en Suède. Selon votre pays d’origine et votre profession, vous pouvez également bénéficier d’un permis de transfert intra-entreprise (ICT) ou d’une carte bleue européenne.
Le permis ICT peut être délivré aux étrangers occupant des postes de direction ou de spécialistes qui sont transférés au sein de la même entreprise d’une succursale située en dehors de la Suède à une succursale située en Suède.
La carte bleue européenne est un permis de séjour et de travail destiné aux personnes hautement qualifiées possédant un diplôme universitaire ou cinq ans d’expérience professionnelle.